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宁波总经理找储能猎头？珏佳猎头长三角速寻
发布时间：2025-10-15 10:29:38 作者：珏佳宁波猎头公司 点击次数：171
随着 “双碳” 目标推进，宁波作为长三角储能产业核心城市，动力电池、储能系统等企业加速扩产。但高端管理人才，尤其是兼具技术洞察与市场操盘能力的储能总经理，却面临 “招聘难、匹配慢” 的困境 —— 企业自主招聘往往耗时 3-6 个月，仍难找到契合企业文化与战略需求的人选，此时专业猎头公司的价值愈发凸显。
珏佳猎头：扎根长三角，聚焦储能领域的 “人才匹配专家”
作为深耕长三角猎头服务 10 余年的珏佳猎头公司，我们深知储能行业总经理岗位的核心需求：既要熟悉电化学储能、液流电池等技术路线，又要具备供应链整合、国内外市场开拓经验，还需契合宁波企业 “务实创新” 的发展特质。
珏佳猎头通过三大优势破解招聘难题：一是建立 “长三角储能人才库”，收录近 5000 名中高端管理人才，涵盖宁德时代、比亚迪等头部企业前高管；二是组建专属储能猎头团队，团队成员均有 3 年以上储能行业招聘经验，能精准拆解企业需求；三是提供 “72 小时快速响应” 服务，从需求沟通到首批候选人推荐，最快仅需 5 个工作日，远超行业平均效率。
成功案例：2 次定向寻访，助宁波储能企业锁定核心管理者
2023 年，宁波某新能源科技公司计划拓展储能电站业务，急需一位懂电站运营与资本合作的总经理。初期通过其他猎头公司招聘 2 个月无果，后委托珏佳猎头公司。
我们先深度访谈企业创始人，明确 “需主导过 100MW 以上储能电站落地，且有国企合作经验” 的核心诉求，随后从长三角储能电站运营企业中定向寻访，仅用 12 天就推荐 3 位候选人。最终企业选中曾任职某央企储能板块的张总，入职后 3 个月内完成 2 个省级储能项目签约，为企业带来超 2 亿元营收。
另一案例中，宁波某储能电池材料企业寻求 “懂成本控制 + 技术迭代” 的总经理，珏佳猎头通过行业人脉网络，挖掘到某上市公司前生产副总李总，其主导的降本方案落地后，企业材料损耗率下降 15%，年节省成本超 800 万元。
选择珏佳猎头，让宁波储能企业 “招对人、快发展”
相较于普通猎头公司，珏佳猎头更懂长三角储能产业生态：我们熟悉宁波保税区、余姚新能源产业园等产业集群的政策导向，能为候选人提供 “职业发展 + 地域适配” 的双重分析；同时提供 “入职后 3 个月跟踪服务”，协助企业与新高管快速磨合，降低招聘风险。
如果您是宁波储能企业，正为寻找总经理等核心岗位发愁，不妨联系珏佳猎头 —— 我们立足长三角，用专业猎头服务帮您 “速寻良将”，为企业发展注入核心动力！
