成功案例
热门推荐
- 内部招聘新趋势:“岗位竞拍+能力公示”,激活内部人才流动的2个关键动作
- 校园招聘新玩法:“沉浸式企业体验+实习预录用”,提升应届生留存率40%
- 人才盘点新理论:“人才密度+人才活力”双指标,精准识别高潜人才的实操指南
- 人力资源中心年度总结新视角:从“事务执行”到“战略伙伴”,价值量化5个维度
- 人力资源年度规划新逻辑:以“人才供应链”思维,应对不确定性的3大策略
- 胜任力模型升级:“未来胜任力”如何纳入AI应用、跨域协作?附评估工具包
- 聚焦宁波石化产业:珏佳猎头为化工企业寻访生产管理、安全技术人才
- 宁波智能制造产业人才需求旺!珏佳猎头高效对接自动化、机器人工程师
- 宁波HR经理省时方案:高端人才招聘交给猎头,专注核心HR工作

咨询热线 400-8325-007
热门标签
- 高端人才 省海外高层次人才引进计划 宁波专业猎头公司 宁波的猎头公司 宁波有哪些猎头公司 宁波十大知名猎头公司 青年人才 领军人才创新 宁波猎头公司收费标准 宁波猎头公司有哪些 宁波十大猎头公司 宁波老牌猎头公司 海外高层次人才 创新人才 启明计划 宁波较好的猎头公司 省海外高层次人才 宁波猎头 宁波本地猎头公司 宁波优秀猎头公司 国家海外高层次人才引进计划 宁波有名猎头公司 宁波猎头公司 高层次人才 高级人才 宁波高端人才猎头公司 火炬计划 领军人才创新项目 宁波靠谱猎头公司 青年人才项目 海外人才 宁波知名猎头公司 宁波猎头公司排名 宁波猎头公司哪家好 宁波猎头机构 宁波猎头公司服务 国家海外高层次人才 宁波猎头公司收费
招聘经理
职位年薪:28万
企业名称:宁波某电子/半导体/集成电路公司
岗位职责:
1、根据各人力需求,解决人才满足和招聘,招聘渠道的维护和开发;
2、负责主导校企合作,开展目标院校校园招聘;
3、负责开展人才培训与开发,企业文化建设活动,激励员工的积极性和潜力;
4、负责完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科以上学历,工科或管理类相关专业,5年以上招聘相关工作经验;
2、有研发技术人才招聘实施经验优先;
3、具有规范基础人事管理经验,了解薪酬、绩效、培训、国家相关法律法规;
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力;
5、熟练操作office办公软件。
职位周期:17天